リーダーの仕事は
皆んなの為に
代わりにやってあげること！
は ひと昔前のリーダー。
例えば。。。
「私が皆んなの言いたいことを
代わりに言ってあげる！」
「私がメンバーのやるべき仕事を
代わりにやってあげる！」
「メンバー内の問題を全て私が
解決してあげる！」
メンバーの仕事を
リーダーだからやってあげて
当たり前！！！と思ってしまうと
結果どうなるでしょうか？
↓↓↓↓↓↓↓
○メンバーのやる気をなくす
○仕事に対して 必要とされていないと
辞めたくなる
○次の世代に 仕事を引き継ぐことができな
くなる
○仕事に対して自主性がなくなる
○自信をなくし 仕事がつまらなくなる
今あるべきリーダーとは
自分がいなくなったときに
メンバーが後をしっかり
引き継げていけるよう育成していける
そんなリーダーが真のリーダーだと
思います。
皆んなの為にやってあげてる。。。
そう！
私がいなきゃ なにもできないでしょ？
しっかり ついてきな！！！
というリーダー時代は、昔のことです。
最後まで 読んで頂きありがとうございます😊
